Jak wykorzystasz workbooka?

Pracując z workbookiem precyzyjnie określisz własne możliwości, zdolności i preferencje, które składają się na Twój unikalny potencjał, TWÓJ STYL DZIAŁANIA. To pomoże Ci odkrywać i doceniać style działania osób, z którymi tworzysz zespoły w życiu prywatnym i zawodowym.

Docenisz je jako zasoby, które czerpią z Twoich głębokich motywacji i pozwalają na spójne oraz ukierunkowane i efektywne działania.

Otrzymasz ZESTAW PYTAŃ, których możesz użyć w spontanicznych lub dedykowanych rozmowach i sesjach:

Do rozmów z SAMYM SOBĄ, refleksji osobistej
Do rozmów W PRACY:
a) z partnerem biznesowym,
b) z osobami, z którymi budujesz zespół,
Do rozmów Z NAJBLIŻSZYMI W DOMU / ŻYCIU PRYWATNYM:
a) z współmałżonkiem, z przyjacielem
b) z nastoletnimi dziećmi.

Możesz wykorzystać inspiracje i pytania z workbooka zarówno w rozmowach jeden na jeden jak i w rozmowach w grupie, z zespołem:

Podczas zorganizowanych spotkań,
Podczas luźnych spotkań przy kawie,
W formie warsztatów.

Workbook jest niezastąpionym narzędziem do prowadzenia rozmów, które pomagają określić własną tożsamość, swoje silne strony, zgłębić swoje motywacje oraz ścieżki rozwoju, a także wzmocnić relacje, które budujemy. Pomaga podejmować świadome i spójne decyzje, które przekładają się na zaangażowanie i motywację oraz osiągnięcie pozytywnych rezultatów.

Czy ten workbook jest dla Ciebie?

Workbook DOCENIAJ WASZE STYLE DZIAŁANIA jest dedykowany młodym, przyszłym liderom oraz doświadczonym menadżerom, którzy pracują z młodymi ludźmi, a także rodzicom nastolatków, którzy:

Są gotowi poświęcić czas na zastanowienie się, co czyni ich wyjątkowymi,
Chcą zrozumieć ukryte motywacje własne i innych osób,
Otwarcie podchodzą do dzielenia się myślami, doświadczeniami oraz trudnościami,
Chcą inspirować i motywować przez docenianie oraz wyrażanie wdzięczności.

Dostrzeganie i rozumienie potencjału własnego i innych pomoże Ci wzmacniać zaangażowanie i motywację własną oraz osób w Twoim otoczeniu.

Zatem DOCENIAJ WASZE STYLE DZIAŁANIA, by motywować siebie i innych. Najlepiej z pomocą naszego workbooka. Nie trać czasu, nabądź go i działaj już dziś!

Jakie obiekcje mogą się pojawić?

“Kolejny ebook” możesz pomyśleć. „Nie mam czasu na teorię i truizmy. Interesują mnie działania i konkretne rozwiązania…”

Workbook DOCENIAJ WASZE STYL DZIAŁANIA pomaga zdefiniować poszczególne aspekty Waszego potencjału w oparciu o Wasze WŁASNE doświadczenia oraz o pozytywne fakty z Waszego WŁASNEGO życia. Dzięki inspirującym przykładom i pytaniom do pracy indywidualnej, jak i w zespole pogłębiacie wiedzę o sobie, wzajemne zaufanie i relacje.

Ta wiedza i doświadczenia stają się punktami odniesienia, które służą jako wsparcie i wzmocnienie w chwilach trudnych emocji, zwątpienia oraz niepewności.

Jeśli nie poświęcicie czasu na zdefiniowanie tego, co wyróżnia Was i osoby, z którymi żyjecie i pracujecie, marnujecie energię na nieporozumienia, czas na chybione działania i nieoptymalne wykorzystanie Waszych umiejętności i zasobów.

Dlatego zainwestuj w rozwój z woorkbookiem DOCENIAJ WASZE STYLE DZIAŁANIA i wykorzystaj go jako praktyczne narzędzie do skutecznego rozwoju osobistego i zawodowego.

Moje doświadczenie

Pasjonują mnie rozmowy z mądrymi i wglądowymi ludźmi. Dzięki dogłębnym rozmowom z mężem i naszymi trzema fantastycznymi nastolatkami w domu zbudowaliśmy w naszej pięcioosobowej rodzinie relacje oparte na zaufaniu i wzajemnej przyjaźni.

Zawodowo specjalizuję się w komunikacji w organizacji i w zarządzaniu. Rozmawiałam o doświadczeniach, problemach i ich uwarunkowaniach z przedsiębiorcami, menadżerami oraz członkami zespołów zarówno z sektora MMSP jak i korporacji. Łącznie to grubo ponad 2000 godzin rozmów i konsultacji, kilkadziesiąt firm lub startupów (100+) oraz kilkadziesiąt branż (70+). Prowadzałam warsztaty coachingu zespołowego Action Learning zarówno dla liderów jak i rodziców nastoletnich dzieci.

Wszystkie te rozmowy potwierdzają jedno z całkowitą pewnością: choć każdy może postrzegać swoją sytuację jako unikalną, wszyscy mierzymy się z podobnymi wyzwaniami i problemami.

Wnioski z tych rozmów potwierdzają z całą pewnością jedno: choć większość z nas postrzega swoją sytuację jako unikalną i specyficzną, wszyscy mierzymy się z podobnymi wyzwaniami i problemami. To właśnie zrozumienie tego pozwala mi pomagać ludziom w osiągnięciu sukcesu i realizacji swojego potencjału.

Kluczowe korzyści z pracy z workbookiem

Doceniacie swoją unikalność oraz unikalność innych w grupie, doceniacie synergię zespołu,
Wzmacniacie swoją motywację i zaangażowanie, a także poczucie przynależności (do rodziny, grupy, zespołu, organizacji)
Angażujecie swój czas i zasoby w działania i decyzje spójne z Waszymi wartościami, talentami, misją i wizją, minimalizując przy tym bieżączkę i działania ad-hoc,
Doceniacie własne sukcesy, zwiększacie motywację,
Sprawniej zarządzacie sobą w czasie, rozumiecie styl działania każdego z Was,
Wzmacniacie autorytet i siłę własnej komunikacji, spójnej z Wami,
Budujecie zespół i relacje z ludźmi, z którymi łatwiej Wam się dogadać,
Wzmacniacie wzajemne zaufanie, dobrą atmosferę i poczucie bezpieczeństwa, z większą odwagą rozmawiacie o trudnościach i błędach,
Koncentrujecie się na szansach i sprawach istotnych, rezygnujecie ze spraw błahych,
Nie tracicie pieniędzy, czasu i energii na szemrania i niedomówienia, koncentrujecie się na rozwoju.